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AssistantOthersAffiliationNihon UniversityCentral Administration OfficePresidentVice PresidentCollege of LawCollege of LawDepartment of LawDepartment of Political Science and EconomicsDepartment of JournalismDepartment of Business LawDepartment of Public Policy and AffairsComprehensive, Physical Education, Foreign Languageintegrated subjectPractical Physical Education CoursesForeign Language CoursesCollege of Humanities and SciencesCollege of Humanities and SciencesDepartment of PhilosophyDepartment of HistoryDepartment of Japanese Language and LiteratureDepartment of Chinese Language and CultureDepartment of English Language and LiteratureDepartment of German LiteratureDepartment of SociologyDepartment of Social WelfareDepartment of EducationDepartment of Physical EducationDepartment of PsychologyDepartment of GeographyDepartment of Earth & Environmental SciencesDepartment of MathematicsDepartment of Information ScienceDepartment of PhysicsDepartment of ChemistryDepartment of 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Architecture and EngineeringDepartment of Town Planning and DesignDepartment of Mechanical EngineeringDepartment of Precision Machinery EngineeringDepartment of Aerospace EngineeringDepartment of Electrical EngineeringDepartment of Electronic EngineeringDepartment of Computer EngineeringDepartment of Materials and Applied ChemistryDepartment of PhysicsDepartment of MathematicsCollege of Industrial TechnologyCollege of Industrial TechnologyDepartment of Mechanical EngineeringDepartment of Electrical and Electronic EngineeringDepartment of Civil EngineeringDepartment of Architecture and Architectural EngineeringDepartment of Applied Molecular ChemistryDepartment of Industrial Engineering and ManagementDepartment of Mathematical Information EngineeringDepartment of Liberal Arts and Basic SciencesDepartment of Sustainable EngineeringDepartment of Conceptual DesignCollege of EngineeringCollege of EngineeringDepartment of Civil EngineeringDepartment of ArchitectureDepartment of Mechanical EngineeringDepartment of Electrical and Electronic EngineeringDepartment of Chemical Biology and Applied ChemistryDepartment of Computer ScienceGeneral EducationsSchool of MedicineSchool of MedicineDepartment of MedicineDepartment of Liberal Arts and ScienceSchool of DentistrySchool of DentistryDepartment of DentistryDepartment of Liberal Arts and ScienceSchool of Dentistry at MatsudoSchool of Dentistry at MatsudoDepartment of DentistryDepartment of Liberal Arts and and ScienceCollege of Bioresource SciencesCollege of Bioresource SciencesDepartment of BioscienceDepartment of Zoological ScienceDepartment of Marine ScienceDepartment of Forest ScienceDepartment of Environmental ScienceDepartment of Agri-ScienceDepartment of Food Science and TechnologyDepartment of Food BusinessDepartment of Global Coexistence StudiesDepartment of Veterinary NursingDepartment of Veterinary MedicineDepartment of General EducationDepartment of General EducationCourse of Teacher , CuratorVarious CoursesSchool 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Architecture and Living DesignDepartment of Science and Manufacturing TechnologyDepartment of Biotechnology and Material ChemistryDepartment of Liberal Arts and ScienceGraduate School of Social and Cultural StudiesGraduate School of Social and Cultural StudiesInternational Political Science and EconomicsCulture and Communication StudiesHuman ScienceLaw SchoolLaw SchoolInstitute of Quantum ScienceInstitute of Quantum ScienceNursing School attached to School of MedicineNihon University Nursing School attached to School of MedicineNihon UniversityResearch AreasSearchReset HIRAMATSU YoichiDepartment of Business AdministrationProfessor Researcher InformationBasic InformationDegreeResearch KeywordField Of StudyCareerMember HistoryResearch activity informationPaperMISCBooks and other publicationsLectures, oral presentations, etc.CoursesAffiliated academic societyWorksResearch ThemesSocial Contribution ActivitiesMedia CoverageAcademic Contribution ActivitiesOthersDegree修士（経営学）, 筑波大学博士（学術）, 早稲田大学Research KeywordOrganizational TheoryOrganizational BehaviorHuman Resource ManagementStrategic Human Resource ManagementField Of StudyHumanities & social sciences, Business administration, Human Resource ManagementCareer Apr. 2020 - Present日本大学大学院, 商学研究科, 教授 Apr. 2019 - Present日本大学, 商学部, 教授 Apr. 2017 - Mar. 2022Graduate Institute for Entrepreneurial Studies, Business creation Graduate School of Business Creation Department, Part-time Lecturer Apr. 2017 - Mar. 2019Niigata University, Faculty of Engineering, Associate professor Apr. 2006 - Mar. 2019Niigata University, Graduate School of Technology Management, Associate professor 01 Sep. 2006 - 31 Mar. 2011University of Tsukuba, Graduate School of Business Sciences, Part-time Lecturer Apr. 2008 - Mar. 2011Chuo University, Chuo Grduate School of Strategic Management, Part-time LecturerMember History Apr. 2015 - Present学会誌編集委員長, 日本経営品質学会 Apr. 2013 - Present副会長(理事）, 日本経営品質学会 Oct. 2019 - Sep. 2022理事（学会誌編集委員）, 国際戦略経営研究学会 Jun. 2016 - Jun. 2019理事（企画委員）, 日本MOT学会 Dec. 2018 - Mar. 2019委員長, 十日町市地域再生計画評価委員会 Nov. 2016 - Mar. 2019委員長(2016年12月以降）, 十日町市総合戦略等推進会議 Sep. 2016 - Mar. 2019委員長, メイドイン燕認定委員会 28 Jul. 2017 - 31 Mar. 2018 Dec. 2017 - Feb. 2018委員, 新潟市―新潟大学連携協議会 26 Jan. 2017 Sep. 2013 - Sep. 2015常任理事(学会誌編集副委員長), 国際戦略経営研究学会 Sep. 2013 - Sep. 2013第六回全国大会実行委員, 国際戦略経営研究学会 Sep. 2011 - Aug. 2013理事, 国際戦略経営研究学会 Apr. 2010 - Mar. 2013理事, 日本経営品質学会 Apr. 2007 - Dec. 2007第54回全国大会プログラム委員長兼総務委員長, 日本情報経営学会 22 Jun. 2007 - 24 Jun. 2007Research activity informationBasic InformationDegreeResearch KeywordField Of StudyCareerMember HistoryResearch activity informationPaperMISCBooks and other publicationsLectures, oral presentations, etc.CoursesAffiliated academic societyWorksResearch ThemesSocial Contribution ActivitiesMedia CoverageAcademic Contribution ActivitiesOthersPaper★不確実性の時代における経営品質－レジリエンスと対話型組織開発－平松庸一日本経営品質学会22周年記念誌―22年の歩み―（ISBN 978-4-9912854-6-2）, Dec. 2023, Not refereedLead★顧客価値経営時代の戦略的人的資源管理の新地平平松庸一日本経営品質学会22周年記念誌―22年の歩み―（ISBN 978-4-9912854-6-2）, Dec. 2023, Not refereedLead★経営品質メカニズムの実証研究（2003～2008年）平松庸一; 渡辺昇日本経営品質学会22周年記念誌―22年の歩み―（ISBN 978-4-9912854-6-2）, Dec. 2023Lead★Spiral Structure and the Sensemaking Process in the 3S Model of ProgramsYouichi HIRAMATSU; Tatsumi OKABOSHI; Shiro IZUMIYA; Hiroyuki ANDOUJournal of International Association of P2M, Oct. 2022, Refereed, Not invitedLead★A sustainable Organization and P2M in the Face of Uncertainty：The Potential for Program Management Linking Dynamic Capabilities and Ordinary CapabilitiesYouichi HIRAMATSUJournal of International Association of P2M, Mar. 2022, Refereed, Not invitedLead★Creating Resilient and Sustainable Medical Organizations—An Empirical Study of a Medical Facility Facing the Uncertainty of the COVID-19 Pandemic—YOUICHI HIRAMATSUJournal of Strategic Management Studies, Mar. 2022, Not refereed, InvitedLead★ソーシャル・イノベーションと P2M プログラムマネジメントの可能性～プログラムマネジメントへの多様なアプローチ～平松 庸一国際P2M学会誌P2Ｍマガジン, Oct. 2021, Not refereed, InvitedLead★持続可能な医療組織のダイナミック・ケイパビリティとレジリエンス平松 庸一国際戦略経営研究学会2021年度年次大会報告要旨集, Sep. 2021, Not refereed, InvitedLead★Social Innovation and P2M Program Management -The Value Creation Process from the Angle of Gaze-Yoichi HIRAMATSUJournal of International Association of P2M, Feb. 2018, Refereed, Not invitedLead★社会的表象と構成する作用平松庸一国際戦略経営研究学会誌 戦略経営ジャーナル, Dec. 2015, Not refereed, InvitedLead★経営理念がもたらす顧客価値創造の役割行動平松 庸一Japan Quality Award Council Report, Jul. 2012, Not refereed, InvitedLead★Possibilities for Strategic Human Resource Management under Conditions of Dynamic Organizational TransformationYoichi HIRAMATSUJournal of Strategic Management Studies, Oct. 2010, Not refereed, InvitedLead★Correlation Structure between Management Qualityu and Human Resource Management平松 庸一新潟大学MOTレビュー, Mar. 2010, Not refereed, Not invitedLead★ダイナミック組織変容下における戦略的人的資源管理の可能性平松 庸一国際戦略経営研究学会第2回全国大会報告要旨集, Sep. 2009, Not refereed, InvitedLead★Empirical Research of Management Quality MechanismYoichi Hiramatsu; Noboru WatanabeJournal of Japan Association of Performance Excellence Online, Jul. 2008, Refereed, Not invitedLead★Research of Management Quality Mechanism Theoretical Model Co-evolution Process of Organizational Maturity and Organizational ChangeNoboru Watanabe; Yoichi HiramatsuJournal of Japan Association of Performance Excellence Online, Jul. 2007, Refereed, Not invited★戦略的人的資源管理におけるコンフィギュレーショナル・アプローチの可能性―某企業グループを対象とした実証的研究―平松 庸一日本経営学会経営学学論集, Sep. 2005, Not refereed, Not invitedLead★Intermediate Employment Outcomes and Configurations in Strategic Human Resource Management平松 庸一早稲田大学博士論文, Jun. 2005, Refereed, Not invitedLead★Multiple Dimension Nature of Human Resource Emergence PowerYoichi HiramatsuJournal of the Graduate School of Asia-Pacific Studies, Mar. 2005, Refereed, Not invitedLead★Venture Business and Strategic Human Resource ManagementYoichi HiramatsuJapan Ventures Review, Nov. 2003, Refereed, Not invitedLead★Validity Analysis of Human Resource Management SystemA Covariance Structure Analysis by the Multiple Indicator ModelYoichi HiramatsuJournal of the Graduate School of Asia-Pacific Studies, Dec. 2002, Refereed, Not invitedLeadPossibilities of P2M management that bridges SX and DX －Empirical research by a Mongolian Start-up company－Tsembeldulam ZAGDKHOROL; Youichi HIRAMATSUJournal of International Association of P2M, Oct. 2023, RefereedCorrespondingAdaptation of P2M in Mongolian venture business management – The dynamism of effectuation and causation in 3S model –Tsembeldulam ZAGDKHOROL; Youichi HIRAMATSUJournal of International Association of P2M, Mar. 2022, Refereed, Not invitedCorrespondingモンゴルにおける起業家的志向性とその形成因ザグダホロル ツェンベルドラム、平松庸一事業創造大学院大学紀要, Jun. 2021, Refereed, Not invitedCorrespondingPotential of Aquaculture Business in Niigata Prefecture : Case Studies of Myoko Snow Shrimp and Salmon of Murakami高山 誠; 平松 庸一; 内田 享新潟国際情報大学情報文化学部紀要, Apr. 2015, Not refereed, Not invited経営品質賞受賞企業・組織の実態調査～アンケート調査から見る認識レベルの変化渡辺 昇,平松 庸一顧客価値経営フォーラム・2013年度経営品質年次大会, Feb. 2014, Not refereed, InvitedCorresponding就職6か月時における新人看護職者のバーンアウトの実態と看護療法による効果加藤 栄子,平松 庸一,尾崎 フサ子群馬県立県民健康科学大学紀要, May 2013, Refereed, Not invitedCorresponding新人看護師のバーンアウトに関する文献レビュー加藤 栄子,平松 庸一新潟大学MOTレビュー, Mar. 2011, Not refereed, Not invitedCorrespondingRelationship between HRM and it's System OutputYoichi Hiramatsu産業・組織心理学会大会発表論文集, Sep. 2004, Not refereed, Not invitedLeadHRMシステム成果としての組織コミットメントと創発パワーの関係性食品メーカー・スタッフ部門の定量的実証調査に基づいて平松 庸一日本労務学会大会発表論集, Jun. 2004, Not refereed, Not invitedLead職能制組織におけるコンピテンシー抽出対象問題平松 庸一経営行動科学学会大会発表論文集, Nov. 2003, Not refereed, Not invitedLead日本企業における“Strategic Human Resource Management”に関する研究―従業員コミットメントからの一考察―平松 庸一筑波大学経営・政策科学研究科経営システム専攻 修士論文, Jul. 2001, Refereed, Not invitedLeadMISC組織における価値創造のために対話の重要性平松 庸一SEISHIN APPLICATION CLICK, 15 Aug. 2023, Not refereed, InvitedLeadChat GPT時代に求められる組織における意味形成と対話の多様性平松 庸一SEISHIN APPLICATION CLICK, 15 Jun. 2023, Not refereed, InvitedLeadPossibilities of P2M management that bridges SX and D－Empirical research by a Mongolian Start-up company－Tsembeldulam ZAGDKHOROL; Youichi HIRAMATSU国際P2M学会研究発表大会予稿集 第35回 国際P2M学会春季研究発表大会, 22 Apr. 2023, Not refereed, Not invitedLast-Youichi HiramatsuSEISHIN APPLICATION CLICK, Feb. 2023, Not refereed, InvitedLeadアフターコロナ社会におけるしなやかさ平松 庸一SEISHIN APPLICATION CLICK, 15 Oct. 2022, Not refereed, InvitedLeadSpiral Structure and Sensemaking Process in the 3S Model of Program ManagementYouichi HIRAMATSU/Tatsumi OKABOSHI/Shiro IZUMIYA/Hiroyuki ANDO国際P2M学会第33回春季研究発表大会予稿集, 23 Apr. 2022, Not refereed, Not invitedLeadSDGs and Value Assessment Ｍanagement in P2M―New Approach of Balanced Score Card for P2M－平松 庸一国際P2M学会2021年秋季研究発表大会予稿集, 16 Oct. 2021, Not refereed, Not invitedCorrespondingモンゴルにおけるベンチャー企業と P2M–3S におけるエフェクチュエーションとコーゼーションのダイナミズム–平松 庸一国際P2M学会2021年秋季研究発表大会予稿集, Oct. 2021, Not refereed, Not invitedCorrespondingコロナ禍における関係性マネジメントー調整力の重要性―平松 庸一日本経営品質学会 2020年度 秋季研究発表大会要旨集, Nov. 2020, Not refereed, Not invitedLead十日町市まち・ひと・しごと創生総合戦略の平成28年度総合評価平松庸一; 十日町市総務部企画政策課ほか十日町市まち・ひと・しごと創生総合戦略の平成28年度総合評価, 22 Dec. 2017, Not refereed, Invited協創型リーダーの育成―ミッションプロファイリング力の視点から―平松 庸一日本経営品質学会 2017年度 秋季研究発表大会要旨集, Nov. 2017Leadソーシャル・イノベーションとP2M～まなざしの視点～平松 庸一 Oct. 2017, Not refereed, Not invitedLead平成28年度第3回十日町市総合戦略等推進会議 平成27年度総合評価平松 庸一平成28年度第3回十日町市総合戦略等推進会議 平成27年度総合評価報告書, Mar. 2017, Not refereed, Not invitedツーリズムと社会的表象平松 庸一国際戦略経営研究学会第9回全国大会報告要旨集, Sep. 2016, Not refereed, Not invitedLead学習する組織に向けた協創経営平松 庸一月刊ガバナンス, 01 Jun. 2016, Not refereed, InvitedLead成熟社会を志向して－来たるべきオリンピックに備えて－平松 庸一SEISHIN APPLICATION CLICK, 18 Mar. 2015, Not refereed, InvitedLeadテクストとしての経営理念と志向性平松 庸一日本経営学会第87回大会報告要旨集, Sep. 2013, Not refereed, Not invitedLead看護師のバーンアウトに関する変容課程平松庸一・加藤栄子国際戦略経営研究学会第6回全国大会報告要旨集, Sep. 2013, Not refereed, Not invitedLead新人看護師のバーンアウト傾向の変容過程の考察平松庸一; 加藤栄子国際戦略経営研究学会第5回全国大会報告要旨集, Sep. 2012, Not refereed, Not invitedLead経営品質と現象学的アプローチ平松 庸一日本経営品質学会2011年度春季研究発表大会予稿集, Jun. 2011, Not refereed, Not invitedLead戦略的人的資源管理と中間成果コンフィギュレーション平松 庸一国際戦略経営研究学会第1回全国大会報告要旨集, Sep. 2008, Not refereed, Not invitedLead経営品質のメカニズムに関する実証的視点平松 庸一日本情報経営学会第54回全国大会予稿集, Jun. 2007, Not refereed, Not invitedLead経営品質のメカニズムに関する理論的視点平松 庸一日本情報経営学会第54回全国大会予稿集, Jun. 2007, Not refereed, Not invitedLead企業の持続的競争優位の源泉と人的資源管理システムコンフィギュレーショナル・アプローチによる実証的研究平松 庸一組織学会2004年度研究発表大会報告要旨集, Jun. 2004, Not refereed, Not invitedLead人的資源管理システム成果と創発パワーに関して平松 庸一オフィス・オートメーション学会第48回全国大会予稿集, May 2004, Not refereed, Not invitedLeadA社によるコンピテンシー抽出事例紹介平松 庸一; 金子 孝弘日本経営品質学会研究発表大会予稿集, Nov. 2003, Not refereed, Not invitedLead企業における人的資源価値と競争優位の研究平松 庸一組織学会2003年度研究発表大会報告要旨集, Jun. 2003, Not refereed, Not invitedLead経営品質と戦略的人的資源管理コンピテンシーからの考察(ベンチャー企業に対するアンケート調査を利用して)平松 庸一日本経営品質学会研究発表大会平成15年度春季予稿集, May 2003, Not refereed, Not invitedLead企業における人的資源価値測定の基礎的研究HRMシステム機能からのアプローチ平松庸一; 寺本義也オフィス・オートメーション学会第46回全国大会予稿集, Apr. 2003, Not refereed, Not invitedBooks and other publications★日本経営品質学会22周年記念誌－22年の歩み－（総頁296）渡辺昇; 平松庸一(編), Editor, 編集統括 and 第2章著、第13章著、第14章著（株）外為印刷, Dec. 20239784991285462★日本のイノベーション１（総頁289）松田修一; 瀧口匡; 平松庸一, Single work, 第3章 ベンチャー成長の組織とゲートパス（pp.59-79）, 松田修一,瀧口匡,平松庸一 他白桃書房, Feb. 2011, Not refereed9784561265504はじめての経営学（総頁272）日本大学商学部経営学科教員, Contributor, Topic3 人的資源管理論（pp.148-152）, 日本大学商学部経営学科教員同文舘, Apr. 20209784495390358『新潟総合学トライアル・シリーズ～インバウンドのまなざし編』「インバウンド・ツーリズムと新潟の可能性」（総頁138）編著平松庸一, Editor, 第1章.インバウンド・ツーリズムと新潟の可能性、第2章.十日町市インバウンド実証調査結果＜十日町市・新潟大学共同研究事業＞, 平松庸一(編著)文部科学省 「地（知）の拠点大学による地方創生推進事業（COC+）」NIIGATA 国際交流ワーキンググループ, Oct. 2019『新潟総合学トライアル・シリーズ』～留学生のまなざし編～「留学生が住みよい街、新潟の探求」（総頁214）編著 平松庸一, Editor, 第1章「留学生が住みよい街、新潟」の探求(pp.11-33), 編著 平松庸一文部科学省 「地（知）の拠点大学による地方創生推進事業（COC+）」NIIGATA 国際交流ワーキンググループ, Mar. 2018, Not refereed着地型観光の創り方『地方創生ディレクター』観光立国に向けた産官学連携事業の総合演出家（総頁296）玉木欣也; 丸山信人; 平松庸一; 野田邦弘, Single work, 第3章「ソーシャル・イノベーションと協創型地域リーダー」pp.81-110, 玉木欣也; 丸山信人; 平松庸一; 野田邦弘 他青山学院Hiconブックス, Nov. 2017, Not refereed9784938137281Profit and Non-profit NetworkshipYoshiya Teramoto; Hikari Akizawa; Yoichi Hiramatsu; Caroline Benton; Toru Takai; Yoichi Komatsu; Aki Nakanishi; Masahiro Takeda; Mariko Kishi; Hiroshi Sasaki, Joint work, 「ネットワークシップの創造に向けて」pp.1-12, Yoshiya Teramoto; Hikari Akizawa; Yoichi Hiramatsu; Caroline Benton; Toru Takai; Yoichi Komatsu; Aki Nakanishi; Masahiro Takeda; Mariko Kishi; Hiroshi Sasaki同友館, Apr. 2007, Not refereed9784496042874MOTアドバンスト技術ベンチャー（総頁326）松田 修一; 長谷川 博和; 尾崎 弘之; 船橋 仁; 平松 庸一, Joint work, 第4章「技術ベンチャーの優秀な人材の確保は？」pp.95-124, 松田 修一; 長谷川 博和; 尾崎 弘之; 船橋 仁; 平松 庸一 他日本能率協会マネジメントセンター, Apr. 2004, Not refereed4820742256Lectures, oral presentations, etc.★持続可能な医療組織のダイナミック・ケイパビリティとレジリエンス平松 庸一国際戦略経営研究学会2021年度年次大会, Sep. 2021, 国際戦略経営研究学会, Invited“ダイナミック（資源）ケイパビリティ論からのダイバーシティへの接近”（統一テーマ：企業の競争力/存続能力の強化に資するIoT/AI時代のダイバーシティ・マネジメント）平松庸一国際戦略経営研究学会／企業革新研究会 2024年 第1回（ZOOM開催）, Apr. 2024, Invited統一テーマ：日本企業の“創造性/革新性の欠如”と“現場力の低下”の“並存”の原因とその克服の方法 “戦略的人的資源管理”および“人的資本価値創造経営”の視点からの考察平松 庸一国際戦略経営研究学会2023年度 企業革新研究会, May 2023, Invited経営品質向上活動への対話型組織開発アプローチの可能性平松庸一日本経営品質学会 2022年秋季研究発表大会, Nov. 2022, 日本経営品質学会, Not invitedSpiral Structure and Sensemaking Process in the 3S Model of Program ManagementYouichi HIRAMATSU/Tatsumi Okaboshi/Shiro IZUMIYA/Hiroyuki ANDOThe 33rd Congress of International P2M Association, Apr. 2022, 国際P2M学会, Not invitedSustainable Organization and P2M Theory -Program Management that connects Dynamic Capability and Ordinary Capability-youichi HIRAMATSUThe 32nd Congress of International P2M Association, Oct. 2021, 国際 P2M 学会, Not invitedコロナ禍における関係性マネジメントの重要性～調整力の重要性～平松庸一日本経営品質学会2020年度 秋季研究発表大会, Nov. 2020, 日本経営品質学会, Not invited国際戦略経営研究学会2020年度年次大会会場B座長国際戦略経営研究学会2020年度年次大会, Oct. 2020, 国際戦略経営研究学会, Not invitedSDGｓという潮流におけるインバウンド・ツーリズムと価値創造平松庸一日本経営品質学会 2019年度秋季研究発表大会, Nov. 2019, 日本経営品質学会, Not invited組織マネジメントと関係性アプローチ ～コトの視座への再考・再耕～平松庸一日本経営品質学会2018年度秋季研究発表大会, Nov. 2018, 日本経営品質学会, Not invited協創型リーダーの育成～ミッションプロファイリング力の視点から～平松庸一日本経営品質学会 2017年度 秋季研究発表大会, Nov. 2017, Not invitedインバウンド産業雇用創生に向けたプロジェクト・プログラム・マネジメント吉川廣司、平松庸一、根本茂、中山政行、玉木欣也2017 年第24 回国際P2M 学会秋季研究発表大会, Oct. 2017, 第24 回国際P2M 学会秋季研究発表大会実行委員会, Invitedソーシャル・イノベーションとP2M平松庸一2017 年10 月14 日 第24 回 国際P2M 学会秋季研究発表大会, Oct. 2017, 一般社団法人 国際Ｐ２Ｍ学会, Not invited地方創生という社会的表象とソーシャル・イノベーション平松 庸一産学連携学会 第15回大会, Jun. 2017, 産学連携学会, Not invitedイノベーションと社会的表象平松庸一日本MOT学会第8回（2016年度）年次研究発表会, Mar. 2017, 日本MOT学会, Not invitedツーリズムと社会的表象平松庸一2016 年国際戦略経営研究学会第9 回全国大会, Sep. 2016, 国際戦略経営研究学会, Not invited経営理念という社会的表象平松庸一日本経営品質学会2015年度秋期研究発表大会, Nov. 2015, 日本経営品質学会, Not invited受賞企業・組織の実態調査渡辺 昇,平松 庸一日本経営品質学会 2014年度春季研究発表大会, Apr. 2014, 日本経営品質学会, Not invited経営品質賞受賞企業・組織の実態調査～アンケート調査から見る認識レベルの変化～渡辺 昇,平松 庸一2013年度経営品質年次大会（顧客価値経営フォーラム）, Feb. 2014, 経営品質協議会, Not invited看護師のバーンアウトに関する変容過程平松 庸一,加藤 栄子国際戦略経営研究学会第6回全国大会, Sep. 2013, 新潟大学大会実行委員会, Not invitedテクストとしての経営理念と志向性平松 庸一日本経営学会第87回大会, Sep. 2013, 日本経営学会第87回大会委員会, Not invited新人看護師のバーンアウト傾向の変容過程の考察平松 庸一,加藤 栄子国際戦略経営研究学会第5回全国大会, Sep. 2012, 立命館大学大会実行委員会, Not invited理念経営がもたらす顧客価値創造の役割行動平松 庸一日本経営品質学会平成24年春季研究発表大会, May 2012, 日本経営品質学会, Not invited経営品質と現象学的アプローチ平松 庸一日本経営品質学会2011年度春季研究発表大会, Jun. 2011, 日本経営品質学会, Not invitedダイナミック組織変容下における戦略的人的資源管理の可能性平松 庸一国際戦略経営研究学会第2回全国大会, Sep. 2009, 青山学院大学大会実行委員会, Not invited戦略的人的資源管理と中間成果コンフィギュレーション平松 庸一国際戦略経営研究学会第1回全国大会, Sep. 2008, 中央大学大会実行委員会, Not invited経営品質のメカニズムに関する理論的視点渡辺 昇,平松 庸一第54回日本情報経営学会全国大会（春）, Jun. 2007, 第54回日本情報経営学会全国大会実行委員会, Not invited経営品質のメカニズムに関する実証的視点平松 庸一,渡辺 昇第54回日本情報経営学会全国大会, Jun. 2007, 第54回日本情報経営学会全国大会実行委員会, Not invitedＨＲＭ施策とそのシステム成果（組織コミットメント、創発パワー、コンピテンシー）との関係性に関して～構造方程式モデリングを適用して～平松 庸一産業・組織心理学会第20回（20周年）大会, Sep. 2004, 産業・組織心理学会第20回大会実行委員会, Not invited戦略的人的資源管理におけるコンフィギュレーショナル・アプローチの可能性－某企業グループを対象とした実証的研究－平松 庸一日本経営学会第78回大会, Sep. 2004, 日本経営学会第78回大会委員会, Not invited企業の持続的競争優位の源泉と人的資源管理システム：コンフィギュレーショナル・アプローチによる実証的研究平松 庸一2004年組織学会研究発表大会, Jun. 2004, 組織学会2004年度研究発表大会実行委員会, Not invitedＨＲＭシステム成果としての組織コミットメントと創発パワーの関係性～食品メーカー・スタッフ部門の定量的実証調査に基づいて～平松 庸一日本労務学会第34回全国大会, Jun. 2004, 日本労務学会, Not invited人的資源管理システム成果と創発パワーに関して平松 庸一オフィス・オートメーション学会第48回全国大会, May 2004, 第48回OA学会全国大会実行委員会, Not invitedＡ社によるコンピテンシー抽出事例紹介平松 庸一日本経営品質学会 平成15年度・秋季研究発表大会, Nov. 2003, 日本経営品質学会, Not invited職能制組織におけるコンピテンシー抽出対象問題平松 庸一経営行動科学学会第6回年次大会, Nov. 2003, 経営行動科学学会第6回年次大会準備委員会, Not invited企業における人的資源価値と競争優位の研究平松 庸一2003年度組織学会研究発表大会, Jun. 2003, 北海道大学組織学会研究発表大会準備委員会, Not invited経営品質と戦略的人的資源管理：コンピテンシーからの考察(ベンチャー企業に対するアンケート調査を利用して)平松 庸一平成15年度・春季研究発表大会, May 2003, 日本経営品質学会, Not invited企業における人的資源価値測定の基礎的研究～ＨＲＭシステム機能からのアプローチ～平松 庸一,寺本 義也オフィス・オートメーション学会・第46回全国大会, Apr. 2003, 第46回OA学会全国大会実行委員会, Not invitedCourses Apr. 2022 - Present Apr. 2022 - Present Apr. 2021 - Present Apr. 2021 - Present Apr. 2021 - Present Apr. 2021 - Present Apr. 2021 - Present Apr. 2021 - Present Apr. 2021 - Present Apr. 2020 - Present Apr. 2020 - Present Apr. 2021 - Mar. 2024 Sep. 2020 - Mar. 2021 Apr. 2020 - Mar. 2021 Apr. 2019 - Mar. 2021 Apr. 2017 - Mar. 2021 Apr. 2017 - Mar. 2021 Apr. 2019 - Mar. 2020 Apr. 2019 - Mar. 2020ディベートIーⅡ Apr. 2017 - Mar. 2020新潟大学キャリアデザイン・インターンシップII Apr. 2018 - Mar. 2019新潟大学キャリアデザイン・インターンシップI Apr. 2017 - Mar. 2019新潟大学工学リテラシー入門（融合領域分野） Apr. 2017 - Mar. 2019新潟大学人的資源管理研究 Apr. 2007 - Mar. 2019Niigata University Apr. 2007 - Mar. 2019 Apr. 2007 - Mar. 2019 Apr. 2007 - Mar. 2019 Apr. 2006 - Mar. 2019 Apr. 2006 - Mar. 2019演習 Apr. 2006 - Mar. 2019新潟大学卒業論文 Apr. 2013 - Mar. 2015新潟大学 Apr. 2009 - Mar. 2011経営学基礎 Apr. 2009 - Mar. 2011新潟大学ＭＯＴ基礎 Apr. 2008 - Mar. 2011新潟大学 Sep. 2006 - Mar. 2011先端科学技術と産業 Apr. 2009 - Mar. 2010新潟大学基礎看護学特論Ⅰ Apr. 2008 - Mar. 2010新潟大学 Apr. 2006 - Mar. 2009働くことの意味 Apr. 2007 - Jul. 2007新潟大学Affiliated academic society Jun. 2017 - Present国際P2M学会 Nov. 2007 - Present国際戦略経営研究学会 Oct. 2003 - Present日本経営学会 Oct. 2002 - Present日本経営品質学会 Oct. 2001 - Present組織学会日本MOT学会Works顧客価値創造のための戦略的人的資源管理＜序章＞ （総頁198）平松 庸一 Mar. 2024 - Present地方創生という社会的表象の馴致プロセスにおける「支え合い助け合いの地域づくり」アンケート調査報告書 Mar. 2016 - Apr. 2016, OthersResearch Themes水産養殖事業のグローバルビジネスの構築日本学術振興会, 科学研究費助成事業, Apr. 2018 - Mar. 2022内田 亨フォロワーの視点から見る広域連携イノベーションネットワーク形成要因の解明日本学術振興会, 科学研究費助成事業, Apr. 2017 - Mar. 2020十日町市-新潟大学におけるインバウンド共同研究事業十日町市, 共同研究（学内共同研究）, Jul. 2018 - Mar. 2019平松 庸一地方創生という社会的表象の馴致プロセス共同研究, Dec. 2015 - Mar. 2017平松 庸一水産養殖事業のビジネスモデルに関する国際比較研究日本学術振興会, 科学研究費助成事業, Apr. 2013 - Mar. 2017内田 享水産養殖事業のビジネスモデルに関する研究日本学術振興会, 科学研究費助成事業, Apr. 2010 - Mar. 2013高井 透Social Contribution Activities新潟ニュービジネス大賞第5回 審査委員advisor一般社団法人新潟ニュービジネス協議会, Mar. 2018 - Present平成29年度 第2回十日町市総合戦略等推進会議presenter十日町市, Dec. 2017 - Present新潟市改善提案・実践報告発表大会（やろてばにいがた2017）講評commentator新潟市, Oct. 2017 - Present十日町市 国立大学法人新潟大学 連携協定締結式others十日町市, Oct. 2017 - Present第1回新潟国際化デザインコンテスト「住みよい街、新潟の探求」appearanceNIIGATA COC+国際交流WG, クロスパルにいがた, Sep. 2017 - Present新潟市立高志中等教育学校 後期課程講演会（出前講義）lecturer新潟市立高志中等教育学校, Sep. 2017 - Present平成29年度 第1回十日町市総合戦略等推進会議commentator十日町市, Jun. 2017 - Present平成28年度 第3回十日町市総合戦略等推進会議presenter Mar. 2017 - Present新潟ニュービジネス大賞第4回 審査委員advisor一般社団法人新潟ニュービジネス協議会, Mar. 2017 - Present平成28年度 第2回十日町市総合戦略等推進会議presenter新潟県十日町市, Jan. 2017 - Present平成28年度新潟市と新潟大学との連携協議会others新潟市、新潟大学, Jan. 2017 - Present地方創生という社会的表象の馴致プロセス研究会 第3回『地域の茶の間』appearance新潟大学・博進堂共同研究会, Sep. 2016 - Present平成28年度 第１回十日町市総合戦略等推進会議presenter新潟県十日町市, Sep. 2016 - Present地方創生という社会的表象の馴致プロセス研究会 第2回『人間とは何か～統合失調症・鬱・認知症の方々との関係性のなかで』presenter新潟大学・博進堂共同研究会, 日本キリスト教団新潟信濃町教会（18日）、実家の茶の間・紫竹（19日）, Sep. 2016 - Present新潟市改善提案・実践報告発表大会（やろてばにいがた2016）講評lecturer新潟市, 新潟市全員協議会室, Sep. 2016 - PresentオープンフォーラムNIIGATA COC+「地域創生国際公開講座」advisor地(知)の拠点大学による地方創生推進事業（COC+)国際交流WG, 新潟大学駅南キャンパスときめいと, Sep. 2016 - Present社会連携フォーラム五十嵐2016panelist会連携フォーラム五十嵐実行委員会, 新潟大学五十嵐キャンパス 生協第一学生食堂, Jul. 2016 - Present地方創生という社会的表象の馴致プロセス研究会 第1回『支え合い助け合いの地域づくり』appearance新潟大学・博進堂共同研究会, 第1回新潟大学・博進堂共同研究【河田珪子氏講演会】, Mar. 2016 - Present新潟ニュービジネス大賞第3回 審査委員advisor一般社団法人新潟ニュービジネス協議会, Mar. 2016 - Present新潟県中小企業家同友会 2015年度12月政策座談会commentator新潟県中小企業家同友会 政策委員会, 新潟大学駅南キャンパス・ときめいと, Dec. 2015 - Present新潟日報社2016年元旦号16面取材協力coverage_cooperation新潟日報社, 新潟日報日刊紙, 新潟日報2016年（平成28年）1月1日金曜日16面, Dec. 2015 - Present社団法人日本論理思考検定協会 特別顧問organizing_member Sep. 2015 - Present新潟市改善提案・実践報告発表大会（やろてばにいがた2015）講評advisor新潟市, Sep. 2015 - Present（株）アクト 統計研修講師lecturer Mar. 2015 - Present新潟ニュービジネス大賞第2回 審査委員organizing_member Mar. 2015 - Presentカイゼン・サミット2015in新潟（講演）lecturer Mar. 2015 - Present新潟市改善提案・実践報告発表大会（やろてばにいがた2014）講評organizing_member Sep. 2014 - PresentNPOグローバル新世代イノベータ育成協会Global-CEP研究開発委員会（青山学院Hicon)organizing_member Jul. 2014 - Present公益社団法人新潟県介護福祉士会「キャリアプランのつくり方」講演lecturer Apr. 2014 - Present新潟ニュービジネス大賞 審査委員organizing_member Mar. 2014 - Present湯沢町管理職（課長・班長）クラス対象研修lecturer Feb. 2014 - Present新潟県上越地域振興局企画振興部 平成２５年度地域人材定着支援事業 管理者コース研修lecturer Nov. 2013 - Present湯沢町一般職員・監督者対象研修lecturer Nov. 2013 - Present第三期新潟同友会大学講座lecturer Oct. 2013 - Present新潟市改善提案・実践報告発表大会（やろてばにいがた2013）講評lecturer Sep. 2013 - Present医療法人蒼風会・児 玉 病 院 講演＆研修lecturer Mar. 2013 - Present週刊新潟大学lecturer Nov. 2012 - Present第二期新潟同友会大学講座lecturer Aug. 2012 - Present中小企業大学校三条校・経営トップセミナーlecturer Apr. 2012 - Present第4回博進堂企業未来塾 講演lecturer Apr. 2012 - Present新潟県電子機械工業会およびNAZEによる研究室見学交流会 講演lecturer Jul. 2010 - Present中小企業大学校三条校 新・若者挑戦塾【第3期】lecturer Feb. 2010 - Present中小企業大学校三条校・経営トップセミナーⅠlecturer Jun. 2009 - Present株式会社プロテックエンジニアリング管理者研修lecturer Apr. 2009 - Present新潟大学地域懇親会lecturer Dec. 2008 - Present中小企業大学校三条校・経営トップセミナーlecturer Jun. 2008 - Present新潟市中央区公園施設（「天寿園」「燕喜館及び遊神亭」）指定管理者申請者評議会会議others新潟市中央区建設課, NEXT21 5階対策室2, Jul. 2018 - Mar. 2019新潟市中央区公園施設等指定管理者申請者評価会議advisor新潟市中央区建設課, Aug. 2017 - Oct. 2017平成29年度第1～5回，7回メイドインツバメ認定委員会commentator燕商工会議所, Apr. 2017 - Aug. 2017平成28年度第8～11回,13回メイドインツバメ認証委員会advisor燕商工会議所, Nov. 2016 - Mar. 2017博進堂大学（企業内大学）非常勤講師lecturer Oct. 2012 - Oct. 2016新潟県経営品質協議会アドバイザー 2015年度advisor Jul. 2015 - Jun. 2016新潟県経営品質協議会 2015年度経営品質学習会講師lecturer Jun. 2015 - Dec. 2015新潟県経営品質協議会アドバイザー2014年度advisor Jul. 2014 - Jun. 2015新潟県経営品質協議会 2014年度経営品質学習会講師lecturer Aug. 2014 - Nov. 2014石宮公園地価地下自転車駐車場・指定管理者申請者評価会議委員advisor新潟市中央区役所 建設課 管理係, Aug. 2014 - Oct. 2014白山公園駐車場・指定管理者申請者評価会議委員advisor新潟市中央区 建設課 管理係, Aug. 2014 - Oct. 2014株式会社マルト長谷川工作所管理者研修lecturer Jun. 2013 - Jul. 2013株式会社マルト長谷川工作所リーダーシップ＆フォロアーシップ研修lecturer Feb. 2013 - Mar. 20132012年えにし屋経営塾 研修lecturer Jun. 2012 - Jul. 20122011年えにし屋経営塾 研修lecturer Apr. 2011 - Nov. 2011新潟大学インターンシップ事前スクーリング日程lecturer Feb. 2009 - Apr. 2011Media Coverage平成29年度 第2回十日町市総合戦略等推進会議十日町市, Dec. 2017新潟市改善提案・実践報告発表大会（やろてばにいがた2017）講評新潟市, Oct. 2017, Others平成29年度 第1回十日町市総合戦略等推進会議十日町市, Jun. 2017平成29年度第1～5回，7回メイドインツバメ認定委員会燕商工会議所, Apr. 2017平成28年度 第3回十日町市総合戦略等推進会議 Mar. 2017平成28年度 第2回十日町市総合戦略等推進会議新潟県十日町市, Jan. 2017地方創生という社会的表象の馴致プロセス研究会 第3回『地域の茶の間』新潟大学・博進堂共同研究会, Sep. 2016平成28年度 第１回十日町市総合戦略等推進会議新潟県十日町市, Sep. 2016地方創生という社会的表象の馴致プロセス研究会 第1回『支え合い助け合いの地域づくり』新潟大学・博進堂共同研究会, 第1回新潟大学・博進堂共同研究【河田珪子氏講演会】, Mar. 2016新潟県中小企業家同友会 2015年度12月政策座談会新潟県中小企業家同友会 政策委員会, 新潟大学駅南キャンパス・ときめいと, Dec. 2015新潟日報社2016年元旦号16面取材協力新潟日報社, 新潟日報日刊紙, 新潟日報2016年（平成28年）1月1日金曜日16面, Dec. 2015, PaperAcademic Contribution Activities2016年度 新潟大学×新潟県中小企業家同友会 政策座談会新潟県中小企業家同友会政策委員会, 新潟大学五十嵐キャンパス人文社会系棟F365, Jul. 2016Others十日町市インバウンド実証調査第2回研究成果報告書 Feb. 2018 - Oct. 2019十日町市インバウンド実証調査第1回研究成果報告書 Feb. 2018 - Jun. 2019地（知）の拠点大学による地方創生事業 NIIGATA COC+国際交流ワーキンググループ「新潟総合学トライアル・シリーズ」 Apr. 2017 - Mar. 2019十日町市まち・ひと・しごと創生総合戦略の平成29年度総合評価報告書 Apr. 2017 - Jan. 2018十日町市まち・ひと・しごと創生総合戦略の平成28年度総合評価報告書 Apr. 2016 - Mar. 2017地方創生という社会的表象の馴致プロセス Dec. 2015 - Mar. 2017学習する組織に向けた協創経営 Jun. 2016 - Jun. 2016十日町市まち・ひと・しごと創生総合戦略の平成27年度総合評価報告書 Apr. 2015 - Mar. 2016 Top PageApplication for coverage --> --> -->